NON ESISTE FALLIMENTO, MA SOLO FEEDBACK
Oggi parliamo di un'altra base della comunicazione: Non esiste fallimento, ma solo feedback.
Cosa pensate quando qualcuno vi dà un feedback?
Apprezzate che vi venga dato, oppure no?
Pensate che sia facile da parte dell'altra persona, darvelo?
Secondo me non è sempre semplice per l'altra persona dare un feedback, proprio perché spesso non vengono accettati proprio come feedback.
Feedback significa letteralmente “nutrimento indietro” quindi chi dà un feedback restituisce alla persona del nutrimento.
Se però chi lo riceve reagisce in malo modo capirete che non è semplice darlo.
Come sarebbe se pensassimo che se qualcuno ci dà un feedback non è un attacco personale, bensì un modo per migliorare la situazione, oppure migliorare noi stessi?
Come cambierebbero le cose se pensassimo che questa persona potrebbe anche sentirsi in difficoltà nel darci questo feedback, ma lo sta facendo per farci migliorare, o per migliorare la situazione?
Non esiste fallimento, ma solo feedback.
E dal feedback, se ben strutturato, possiamo trarre sicuramente del nutrimento per migliorarci.
Durante il corso di Comunicazione ne parleremo, e magari vedremo alcuni esempi pratici della vostra quotidianità.
Se volete saperne di più, consultate i corsi che tengo per:
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